招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
江苏康众汽配有限公司
储备干部（云南）
职位诱惑：绩效奖金 岗前培训 房补 餐补 带薪年假
薪酬福利：五险
发布时间：2024年11月5日
点击人次：1792
岗位职责：
岗位职责：（门店管理）
1、负责准确有效的客户信息传递，结合客户需求整理货架促进订单生成；
2、通过分析客户，以及开发新客户等方式建立良好客情关系，完善新老客户信息资源表；
3、负责门店管理，对门店人员负责，门店基础管理工作到位；
4、积极参加培训提升自我综合素质，定期组织客户和员工培训；
岗位要求：
岗位要求：
1、本科及以上学历，；
2、善于沟通，努力进取，团结合作；
3、稳定性高。
投递说明：
简历接收邮箱：lq530183@carzone.cn
手机及微信：15096618153
其他描述：
提供住宿，如果没有宿舍的门店会有住宿补贴，昆明大理500元/月、其他城市300元/月
试用期：0-3月，150元/天，转正后：基本工资不低于4000+绩效
入职缴纳5险、正式晋升为储备店长后，缴纳公积金
新康众是一家致力于网络覆盖全国的汽车后市场一体化专业服务商，在康众汽配连锁的基础上，融入了阿里巴巴集团汽车后市场业务及相关资源而成立，并先后获得阿里巴巴、华平投资、云锋基金、PAG投资、美国高盛等投资机构数亿美元资金注入。目前公司已在全国设立配件供应网点1000多个，保障区域内维修客户需求“30分钟”送达。 新康众深度整合阿里巴巴生态系统、 康众汽配供应链和F6科技等资源， 以建立”标准，透明，有保障”的服务体系为宗旨， 以“让天下没有难开的修理厂”为使命， 推出“天猫养车”连锁项目，携手线下维修门店共创消费者信赖的、 线上线下一体化的汽后新零售服务品牌打造修配一体的汽车后市场服务新格局。在汽车后市场领域，阿里巴巴集团新康众作为行业独角兽迅速崛起，随着公司从供应链公司向后市场一体化专业服务商的转变，公司业务迅猛发展，团队逐渐扩张，当前人员规模已近万人。
江苏康众汽配有限公司
领域：交通运输、仓储和邮政业
规模：10000人以上
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